党纪学习教育开展以来,为进一步严格工作纪律、转变工作作风、提升工作效能,林区医保局紧扣党规党纪,持续开展全方位多层次的谈心谈话活动。近日,林区医保局党组成员、副局长屈万俊同志本着对单位负责、对工作负责、对身边同事负责的态度,与基金监管科、医药价格和招标采购科的同志开展谈心谈话活动,勉励同志们要把工作纪律挺在前面,高质量完成医保基金监管、医药价格管理、药品和医用耗材集中带量采购和执法办案等工作。
谈话要求同志们做到“四要”:一是要把工作纪律细化于情,善干善为。要牢记任何不负责任和消极推卸的态度必定会使工作成效大打折扣甚至造成不可挽回的损失,因此同志们要热情热爱工作、用情用意工作,要强化历史担当、厚植人民情怀,时刻以科学公正、公道正派的形象履行好岗位职责,主动加强自身各方面能力提升,特别是深入学习领悟习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于医保领域的指示批示精神,在摸爬滚打中增长才干,努力成为各自业务领域的行家里手。二是要把工作纪律细化于心,实干有为。要时刻以严谨务实的态度来谋划、部署、推进上级安排的各项工作,弄清弄懂自己分办的工作领域、承担的业务范围和工作进度,将工作做细做实。当前全党正在开展大兴调查研究之风,在此基础上,希望今后同志们多到基层医药机构跑一跑,深入一线去掌握第一手资料,真正把情况摸清、把问题找准、把对策提实,以实干实绩向人民群众交出满意答卷。三是要把工作纪律细化于能,能干能为。成绩来源于能力,能力是推进各项工作的根本,能力缺失会直接导致态度上敷衍了事、不求上进,工作上应付差事、失职失责,因此同志们一定要增强“本领恐慌”和“能力危机”的意识,强化素质提升,提升履职能力和理解能力,把党的新政策以及医保新制度等学深悟透,把自己分办领域的业务知识学懂弄通,把医保领域其他相关业务知识学宽学深,同时结合林区实际,创新思维,找准方法,切实把上级的决策部署落到实处,切实做到谋划工作不偏于心、布置工作不困于情、推进工作不畏于难。四是要把工作纪律细化于行,敢干敢为。《中国共产党纪律处分条例》第131条对工作中不敢斗争、不愿担当等行为明确了处分种类。敢于斗争、敢于担当的工作作风在医保基金监管上尤为重要,面对众多医药机构层出不穷的违法违规行为,很多工作在推进开展的过程中都会存在不同程度的阻力和难度,如果我们的工作浮在面上,面对难点堵点只想“绕着走”,企图大事化小,蒙混过关,就会导致徒劳无功、徒费资源、徒耗精力,甚至让医保基金遭受严重的损失。林区医保局成立5年来,正是因为有监管科的同志们时刻发扬敢于斗争、敢于担当的精神,依法严厉打击医疗、医保行业违法行为,才推动了全区医药机构和医务人员不断规范诊疗服务行为,有效纠治了全区医保领域违法违规现象,挽回医保基金损失近500万元。
此次谈心谈话活动围绕严格遵守政治规矩和工作纪律等方面进行深入交流,确保了谈心谈话的质量,起到了凝聚人心、促进和谐、激发干劲、推动工作的积极作用。